COMUNICATO AI MARITTIMI DI “TIRRENIA” a.s.

 

In data 31 Gennaio 2012 , si è tenuta una riunione presso la Direzione Generale Tirrenia, tra i Sindacati UGL e FEDERMAR e la Direzione del Personale, nelle persone del Dott. RUGGERI, il Com. LUBRANO ed il Sig. GATTI.

 

L’argomento verteva principalmente circa l’impiego del personale in TP in convenzione sulle navi Fuori Convenzione e pertanto riportiamo di seguito alcuni passaggi salienti relativi a risposte a precise domande da noi poste ai vertici Aziendali, durante l’incontro:

 

1)     Non è prevista l’applicazione della Cassa Integrazione

2)     La nave CLODIA rientrerà in linea il 1 Aprile c.a.

3)     E’ prevista la gestione, per i prossimi  5 - 6 mesi, di tutto il personale navigante fino al passaggio dell’Azienda al nuovo soggetto.

4)     Confermiamo che sono in disponibilità retribuita circa 10 unità della Sez. Alberghiera.

5)     Attualmente non si evincono problematiche circa il pieno utilizzo del personale in TP.

6)     E’ stata confermata la possibilità di impiegare il personale in TP Fuori Convenzione su tutte le navi.

7)     Il periodo d’imbarco sarà di circa 40 giorni per il personale TP in Convenzione.

8)     Gli Assistenti d’Ufficio potranno essere impiegati in qualità di Maestro di

9)     Casa (su base volontaria).

10) Diminuzione del periodo d’imbarco del TP fuori convenzione dai precedenti 60 gg a circa 40 gg.

11) Maggiore flessibilità per il personale in CRL  con previsioni di imbarco di  – 35 gg.

 

SICURAMENTE RIMANGONO MOLTE PERPLESSITA’ CIRCA LA GESTIONE DELLA TIRRENIA DA PARTE DELL’ATTUALE AMMINISTRAZIONE STRAORDINARIA, IN SPECIAL MODO PER QUANTO CONCERNE LE DECISIONI CHE HANNO PORTATO ALLA SOSPENSIONE DI ALCUNE LINEE, E PERTANTO SAREMO PIU’ VIGILI CHE MAI AFFINCHE’, OLTRE A FAR SI CHE VENGANO RISPETTATI, NELLA MASSIMA TRASPARENZA, GLI INTENDIMENTI DI CUI SOPRA , ANCHE LA RISPONDENZA TECNICA DELLE NAVI RIMANGA NELL’AMBITO DI UNO STANDARD DI MASSIMA SICUREZZA E QUALITA’ , AL FINE DI ASSICURARE A TUTTI IL SACROSANTO E SERENO DIRITTO AL LAVORO.

 

N.B. E’ previsto un prossimo incontro alla fine del mese per aggiornamenti circa gli argomenti di cui sopra.